Alençon. Apprentissage : les 3IFA à Alençon ont 40 ans

Alors que le gouvernement planche sur la réforme de l'apprentissage, 2018 est synonyme de quarantième anniversaire pour les 3IFA à Alençon. Il s'agit du plus gros centre de formation d'apprentis dans l'Orne. Rencontre avec son directeur Bruno Nicole.

Publié le 31/01/2018 à 15h43 - Par Eric Mas

Alençon. Apprentissage : les 3IFA à Alençon ont 40 ans — Le directeur et quelques administrateurs des 3IFA à Alençon (Orne). - Eric Mas

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La réforme de l'apprentissage est l'un des gros chantiers du gouvernement : un rapport sur le sujet, avec 44 recommandations, lui a été remis mardi 30 janvier 2018. Parmi celles-ci, une journée d'information sur l'apprentissage, chaque année, pour tous les collégiens de 4ème. Les 3èmes passeraient une journée en CFA, dans le but de " tordre le cou aux préjugés ". Un projet de loi doit voir le jour au printemps prochain.

25.000 apprentis

Coïncidence de dates, le CFA " 3IFA " à Alençon (Orne), célèbre cette année son quarantième anniversaire. C'est le plus gros CFA de l'Orne, qui forme 1 millier d'apprentis chaque année. 25.000 l'ont fréquenté en 40 ans, dans cinq secteurs : alimentaire, restauration, coiffure, vente et automobile.

40 ans

Cet anniversaire sera célébré dès le mardi 5 février à l'occasion des remises de diplôme 2017, avec le témoignage des premiers apprentis de 1978 ! Mais les " 3IFA " d'Alençon pensent aussi à l'avenir. Ils vont entamer 12 millions d'euros de travaux pour rénover leurs bâtiments. C'est aussi le projet l'an prochain de camion-école, pour aller former les apprentis là où il y en a besoin : la mobilité reste un facteur qui rebute certains jeunes.

Attirer des jeunes

Pour Bruno Nicole, directeur du centre de formation, malgré un taux de sortie favorable de 70 % six mois après la fin de la formation, il reste parfois compliqué de convaincre les jeunes, et leurs parents, d'opter pour une orientation vers l'apprentissage :

Bruno Nicole

70 CFA sont implantés en Normandie. Les 3IFA, implantés sur 11.000m², avec un budget annuel de 5 millions d'euros (dont 60% de la région Normandie), accueillent 1 millier d'apprentis chaque année, dont 150 internes, encadrés par 80 adultes.

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